公務員考試申論范文：文化創意產業

　　【背景材料】

　　2009年,在金融危機的大背景下,文化創意產業逆市上揚,不論是在產值的創造還是文化服務的質量上都呈現出合格的發展態勢.

　　文化創意產業是形象塑造的有力塑造者.以日本為例,1995年確立文化立國戰略,直接組建、參與和支持設立各種文化創意產業基金組織,疏通、拓寬資金流入渠道,扶持文化資金供給充足.瞄準迪斯尼在東京和香港登陸,日本迎頭而上,啟動動漫產業.先是用自己創造的口袋、皮卡丘、Kitty貓等圍攻米老鼠,把國內的少年兒童拉攏過來,然后直襲美國本土.之后,日本動漫席卷全球.動漫出口收銀一舉超過汽車和鋼鐵工業,帶動整個文化創意產業高歌猛進.

　　【題目】

　　參考背景材料,圍繞文化創意產業,自選角度,自擬題目,寫一篇議論文.

　　要求:觀點明確,論證有力,語言流暢,字數1000字左右.

　　【范文】

　　作為新興產業的文化創意產業,有著巨大的經濟效益,尤其在經濟寒潮的背景下,在人們普遍借文化產品來慰藉心靈的市場需求下,它更顯示出極大的發展優勢.我國緊跟時代潮流,文化創意產業蓬勃發展,并成為一些地方經濟發展的重要支柱.

　　我國各地文化創意產業發展所呈現的朝氣蓬勃的景象令人欣喜,但是,在其發展過程中卻出現了一系列問題,嚴重影響了我國文化創意產業的進一步發展.其中,為重要也是為根本的問題在于,對文化創意產業的認識不夠,從而導致了重產業、輕文化或者有文化,卻無創意等問題.

　　文化是土壤,創意是種子,產業是果實這句話一語道破了文化創意產業的本質,文化創意產業只有立足文化,創意的種子來充分吸收文化沃土中的營養,終培育出產業的碩果.我國歷史悠久,文化源遠流長,為我國文化創意產業的發展提供了很多可供利用和發掘的文化素材.我國文化創意產業的發展必須深深扎根本土文化,并適當吸取西方文化,從而實現傳統文化的現代轉化.事實說明,真正獲得巨大成功的作品都是有特色的作品,這特色就來源于的傳統文化.以動畫業為例,真正形成影響力的《小蝌蚪找媽媽》等動畫片,都是傳統文化浸潤的結果.

　　創意是連接傳統文化和文化創意產業的紐帶,實現了二者的對接統一,不但為傳統文化的現代產業價值的實現提供了切入點,更為產業長遠發展所需的深厚文化內涵積淀提供了必要的接入點.《2012》的高票房、《哈利波特》的風靡全球等都是以創意為依托,獨特的創意才實現了自己的價值,引起全世界的關注.因此,創意才是文化創意產業的靈魂,而創意的產生離不開創意的主體——創立型人才.大力發展文化創意產業,核心在于創立型人才的培養.

　　一方面要加大人才培養力度,促進人才隊伍建設.首先要形成一定的機制,重視對人才的培養.其次要加大投入、加強培訓等方式,為人才的成長提供有利的社會環境.在此基礎上,要形成比較穩定的人才隊伍,為文化創意產業的發展提供人員扶持和智力支持.

　　另一方面要注重人才綜合素質的提高,重點培養創立型人才.創立是在繼承基礎上的創立,離開了傳統文化的深厚積淀,一切創立就成了無本之木、無水之源.對于創立型人才的培養,首先要立足本土文化,提高傳統文化的修養,其次要博采眾長,吸取外國不錯文化,在中外文化交流碰撞中培養創立型人才.

　　以創立型人才的培養來實現創意的異軍突起,創意打通傳統文化與產業發展的阻隔.只要我們做到這些,相信創意文化產業定能蓬勃發展,產出傲人的創意文化產品,向全世界昭示博大精深的文化的偉大復興和中華民族永不枯竭的巨大創造力.

　　【中公點評】

　　文章整體著眼于重產業、輕文化和有文化,卻無創意兩大問題,有針對性地論證了振興文化創意產業中的文化之重、創意之重,從而一并引出了培育創立型人才之必要及具體舉措.本文大致可為四個部分:

　　優先部分為1、2段,文首鋪陳了我國文化創意產業的興起勢頭,進而引出了發展中存在的兩大問題.

　　第二部分為3、4段,分別論明了文化創意產業發展中文化的重要基礎地位,以及創意是文化創意產業發展的靈魂.

　　第三部分為5、6段,主要論述了培養創立型人才的兩方面舉措,即一方面加大人才培養力度,促進人才隊伍建設;另一方面要注重人才綜合素質的提高,重點培養創立型人才.

　　第四部分即文尾,點出以創立型人才的培養來實現創意的異軍突起,創意打通傳統文化與產業發展的阻隔的文旨.

　　全文謀篇布局合理精巧,主線清晰可判.文首蓄勢而待發,兩大問題的引出可謂順應文勢而出.論證之中有理有據,如《2010》等實例的引入.另一特色在于文章的幾轉幾折,由我國文化創意產業發展的喜人形勢轉到現存的兩大問題上,再由兩大問題轉到文化、創意的重要上,又由創意的重要提升到創立型人才之重要,并終引出應舉之策——即培養創立型人才.

　　本文言辭用語也同樣可圈可點,尤其是文尾的遠景展望所用之辭,既有力地撐起了文旨,又顯得氣勢磅礴.總體來說,本文立意精當,用語不俗,論證有力,當屬佳作.